Институт социологии и регионоведения

Образ сотрудника правоохранительных органов в сознании молодежи г. Ростова-на-Дону

information items 67504

В преддверии Дня российской полиции молодые ученые-социологи Института социологии и регионоведения Южного федерального университета провели исследование «Образ сотрудника правоохранительных органов в сознании молодежи г. Ростова-на-Дону».

Деятельность правоохранительных органов всегда находится под пристальным вниманием общества. Зачастую отношение к полиции среди разных социальных групп достаточно неоднозначно, а образ стража порядка в общественном мнении характеризуется в противоречивых определениях.

Какой образ сотрудника правоохранительных органов сложился в сознании ростовской молодежи? Насколько он приближен к идеальным представлениям о представителе этой профессии? Насколько доверяют молодые люди полиции? Эти вопросы стали основными в данном исследовании.

Говоря о пятерке наиболее важных качеств идеального сотрудника правоохранительных органов, большинство опрошенных сошлись во мнении, что он должен хорошо знать закон (14%), быть честным и принципиальным (13%), исполнительным (11%), физически подготовленным (10%) и стрессоустойчивым (9%). При этом такие важные качества как смелость, толерантность и трудолюбие ушли на второй план. Говоря о возрасте идеального сотрудника правоохранительных органов, респонденты сошлись во мнении, что он не имеет влияния на уровень профессионализма. Пол, по мнению каждого второго, тоже не важен, однако 40% опрошенных отметили, что в полиции лучше работать мужчинам.

Насколько идеальные представления соответствуют реальному образу сотрудника правоохранительных органов, который сложился в общественном мнении ростовской молодежи? Как показали результаты опроса, оценивая качества сотрудника полиции нашего города, молодежь чаще всего придерживается средних оценок. В сознании молодежи в целом он выглядит как человек принципиальный (57%), хорошо знающий закон (55%), смелый (47%) и работоспособный (45%). Но при этом он видится как тяготеющий к превышению должностных полномочий (41%).

Говоря о престижности занятости в системе правоохранительных органов, молодежь в целом сошлась во мнении, что эта работа престижна (73%). При этом большинство опрошенных признают, что это – опасная работа, связанная с риском (70%), требующая полной самоотдачи в ущерб личной жизни и досугу (58%). Для работы в правоохранительных органах нужно высшее образование – с этим утверждением согласились 78% участников опроса. Помимо общественного почета и уважения (а о том, что эта работа почетна, заявили 62% опрошенных), привлекательность этой профессии обусловлена возможностью иметь широкий круг социальных связей (72%) и карьерный рост (66%). Отвечая на вопрос о том, прибыльна ли данная сфера деятельности, респонденты разделились на две почти равные группы, придерживающиеся противоположных точек зрения.

Наименование «полиция», ставшее официальным в 2011 г. по инициативе Дмитрия Медведева, за прошедшие годы стало привычным для уха ростовской молодежи и большинством из них предпочитается в повседневной жизни. Наименование «милиция» часто используют только 32%.

Следующий блок вопросов был нацелен на выявление степени доверия ростовской молодежи сотрудникам правоохранительных органов. Респондентам был предложен список из 10 профессий, призвание которых - помощь гражданам и защита их интересов, и попросили проранжировать с точки зрения степени доверия к ним. Результаты, представленные в виде иерархии, позволяют сделать вывод о достаточно высоком уровне доверия: полицейские вошли в тройку лидеров, уступив место только пожарным и врачам. Интересно отметить, что сотрудники судебной системы заняли в этом списке лишь 7 место.

При проецировании ситуации лично на себя, большинство молодых респондентов выражают высокий уровень доверия сотрудникам правоохранительных органов (45% выбрали вариант «доверяю», противоположной позиции придерживаются 36%). Однако данные оценки основываются скорее на некоторой гипотетической ситуации, потому что 77% опрошенных за помощью в правоохранительные органы никогда не обращались. Среди оставшихся полностью удовлетворены оказанной помощью только четверть, остальные оказались либо удовлетворены частично (37%), либо вообще не получили должной помощи (35%).

Приходилось ли молодым людям наблюдать действия сотрудников полиции, при которых тем или иным образом нарушались права человека? Результаты опроса показали, что 15% опрошенных так или иначе сталкивались с использованием служебного положения в личных целях, 9% - с отказом принять заявление.

В то же время личный опыт – не единственный канал формирования мнения о сотруднике правоохранительных органов в сознании ростовской молодежи. На сегодняшний день мощным каналом воздействия на общественное мнение являются СМИ, повлиявшие на образ полицейского каждого третьего респондента, став более важным источником информации, чем родители и друзья.

В связи с этим интересно узнать, какой образ работников правоохранительных органов сегодня транслируется в СМИ, в частности на телевидении. Результаты опроса показали, что в фильмах, сериалах и новостных сводках этот образ несколько различается. Так, в фильмах сложилось два стереотипных образа сотрудника российских правоохранительных органов: честного, доблестного человека, рискующего жизнью ради спасения людей и правды на оперативной работе и человека, связанного с преступным миром, нарушающим закон, что объясняется спецификой информационного дискурса того или иного канала. В сериалах чаще представлен образ «кабинетного работника», занятого проведением экспертиз, подготовкой отчетов. По поводу новостей определенного мнения не сложилось.

Таким образом, по результатам исследования можно говорить о том, что, несмотря на соответствие определенных качеств сотрудников правоохранительных органов нашего города идеальному образу, по некоторым позициям этот идеал на сегодняшний день еще недостигнут. В то же время можно говорить в целом о достаточно высоком уровне доверия молодежи органам правопорядка и привлекательности данной профессии.

Анонс событий

РАСПИСАНИЕ

Расписание весеннего семестра 2017-2018 г.

Расписание зимнего семестра 2017-2018 учебного года ЗАОЧНОЕ ОТДЕЛЕНИЕ

Модули университетской академической мобильности

Ресурсы

ЮФУ

 

elibrary

 

Федеральное государственное бюджетное учреждение науки Институт социологии   Российской академии наук

 

Гуманитарий Юга России

uvc

ncpti

logo novee

Видео


Мы в социальных сетях:

soc-vk soc-facebook soc-twitter instagram



© Институт социологии и регионоведения 2018

Создание и поддержка САГА

Яндекс.Метрика